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首页>人才招聘>人才理念

1、 人才理念

      人才是打造阳光融和医院品牌和实现医院长久发展的根本。树立科学的人才观,落实正确的人才理念,实施可持续发展的人才战略,是医院发展的根本大计。医院高度重视人才建设,制定人才发展规划,重视外部引进和内部培养,努力营造人才脱颖而出的良好机制。

      我院着力打造“以医生为财富”的人才理念, 以医生为代表的各岗位员工都是医院大家庭中的一员,是医院不可多得的财富和最有价值的资源,我们致力于打造一个让员工成长、开心的工作环境,体现医护人员的价值,提供事业发展的平台,实现员工和医院的共同发展。

2、  应聘流程

(1)初中级职称人员招聘流程

(2)高级职称人员招聘流程

3、  应聘方式

(1)应聘者可从官网和相关招聘网站查看医院最新职缺,符合条件的从官网招聘页面下载《阳光融和医院人员信息登记表》,填写完善个人信息并邮件发至医院招聘邮箱。

(2)如果招聘岗位展示中没有相应职位,应聘者也可以将个人简历注明应征科室与岗位投递给我们,人力资源部会根据医院的需要进行沟通联系。

(3)一般情况下,人力资源部在收到应聘者简历后会进行审核,符合应聘条件的会及时沟通联系,符合考试条件的会通知参加院内统一招聘考试,符合面试条件的会通知来院面试,具体可参考上方应聘流程。

(4)考试通过和面试通过的人员一般在一周内会收到医院人力资源部的邮件和电话通知,在入职体检合格后根据通知书要求入职即可。

(5)了解更多招聘信息可致电下方招聘电话,咨询招聘事宜。

4、  联系方式与来院路线

(1)招聘邮箱:hrhospital-ghq@sinosig.com

                        Liujiajun-lsd@sinosig.com

                              cainingbo-suh@sinosig.com

(2)招聘电话:0536-6960103  

(3)医院地址:山东省潍坊市高新区樱前街9000号。

(4)外地人员来院方式:

      从火车站前往我院的线路:

      公交路线—乘坐68路在潍县中路樱前街路口站下车,12路、58路、79路、93路、96路在阳光融和医院站下车。出租车—从火车站至阳光融和医院,打车费用约26元(价格仅供参考)。

      从机场前往我院的路线:

      公交路线—乘坐39路,在人民路小商品城站换乘至79路或12路,在阳光融和医院站下车;乘坐36路,在火车站换乘至79路或12路,在阳光融和医院站下车。出租车—从南苑机场至阳光融和医院,打车费用约33元(价格仅供参考)。

    附件:《阳光融和医院人员信息登记表 》